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劳动合同法理解与适用 劳动争议仲裁如何处理
1，单位不签订劳动合同，员工如何维护合法权益？
2，劳动合同到期，单位不续签，员工如何维护合法权益？
3，劳动关系存续期间，单位单方变更劳动合同，员工如何维权？
4，工作期间发生工伤，单位不申报工伤认定，员工如何维权？
5，单位降低工资待遇，不依法计发加班工资，员工如何维权？
6，上下班途中发生交通事故，如何申报工伤认定？
7，工作期间发病，是否可以认定为工伤？
8，单位调动工作岗位，无故解雇员工，员工如何维权？
是不是很多问题让人头痛？你不需要四处翻书，不需要到处查询资料，你没有必要，也不可能经历一次劳动争议纠纷，成为半个律师。你只需将你的情况告诉律师，让律师帮忙比自己学习要高效省事得多。尹志明律师成功办理过被解雇索赔案，被迫辞职索赔案，疑难工伤赔偿案、劳动者集体诉讼案，未签劳动合同双倍工资案，既有代理劳动者索赔案件，也有代理用人单位应诉案件，各类案件有案可循，多年的司法实践经验值得你的信赖。
尹志明律师执业机构广东商达律师事务所
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